中国菏泽网消息（记者 姜培军）为提升广大学子就业竞争力，帮助他们实现从校园到职场的平稳过渡，近日，菏泽学院举办“筑梦工程”资助育人就业能力提升线上培训班。

培训班围绕高校毕业生实际就业需求，构建了“理论讲授—案例解析—实操训练—反思提升”的赋能体系。课程以“闯关进阶”为主线，涵盖自我认知、职业定位、信息搜集、简历优化、笔试面试、职场适应与职业素养等十大模块，并将其拆解为三十个关键技能点，逐步引导学生掌握求职全过程的核心能力。

培训中，资深就业指导讲师通过直播深入讲解理论知识，结合真实求职场景与职场案例，生动剖析常见问题及其应对策略。课堂开设实时答疑通道，及时回应学生个性化疑问；助教团队全程跟进，借助打卡提醒、小组讨论等方式激发学习主动性。此外，每日设置“日精进”复盘环节，引导学生梳理重点、总结方法，推动形成“输入—消化—输出”的学习闭环。

参训学生普遍表示收获显著。不少学生反映，课程内容贴近求职实际，简历撰写与面试技巧等部分尤其具有操作性；直播答疑解决了长期困扰个人的就业疑问；助教的全程陪伴有效避免了学习惰性；晚间复盘则促进了知识的内化与体系构建。“培训不仅教会我如何做出一份出色的简历，更让我理解了职场沟通与职业发展的底层逻辑，”一名参训学生分享道，“以前对求职感到迷茫，现在有了清晰的路径和实实在在的技能储备，信心也增强了。”